盡管許多公司都有自己的vi視覺識別系統，但除了公司徽標等基本元素以外，大多數公司都是經過創造性設計的。其他應用程序元素基本上是單調的延續或重復，缺乏個性和新穎性，并且使vi支離破碎。設計中各種元素的相互作用導致vi延展性差和缺乏創造力，從而影響了ci的整體效果。具體而言，公司vi設計的可延展性狀況如何？
上海企業的vi設計認為，首先，企業，尤其是一些中小企業和本地企業使用vi的行為存在不規范現象。然后，這些企業嚴格按照名稱引入vi設計。實際上，它不一定嚴格執行。此外，vi的過程中還有許多不規則用法。例如，公司的徽標可以隨意更改顏色，或者將其放置在不同的媒體或材料上時，它不符合規定的標準。同時，這些問題的出現并沒有引起企業的注意，導致vi設計導入失敗。
其次，許多專業設計師對公司vi設計的理解存在偏差。他們認為，一組vi設計的核心是徽標設計。其他部分沒有得到足夠的重視，他們甚至找到可以直接應用的模板，并用新的替換舊徽標。徽標很好。這完全以徽標設計為核心，沒有關注其他設計元素的作用，而沒有意識到vi設計是有機的整體。這種統一的設計方法會使vi設計失去其真實價值，并且vi的延展性不好。 vi設計徒勞地變成了空殼。專業的vi設計公司將永遠不會遇到這種情況。例如，上海品牌設計有限公司在聯系客戶后就了解了客戶的需求，然后根據具體情況為客戶提出了一個更合適的vi設計部分。