企業vi設計或標志需要符合你的企業文化、公司定位、企業特征等企業形象的符號，能夠給消費者或客戶第一時間與你的企業文化、企業產品相互關聯，讓所有的人們能夠自然而然的聯想到你的企業與產品。
除此以外在進行vi設計時還需要考慮下面幾個方面：
1、對大小進行修正
有的vi可以用在名片或圖章上，但卻在放大后顯得字跡模糊、圖形發虛，用在戶外廣告牌上時顯得十分難看。而有的則正好相反，將vi縮小后，原來的設計思想和形象理念就會嚴重失真，很好的設計立意也得不到完整的展現。在vi設計時要注意這種放大或縮小所產生的變化問題。
2、對視覺進行修正
這種調整主要是對vi中的圖案進行必要的修改，使之更加適應視覺規律和習慣，不能完全由電腦進行理性的設計。
3、對顏色進行修正
根據構圖的色彩構成原則，不同的顏色在視覺重量、大小感受上是不同的，盡管原有質素實際上沒有發生任何變化。
4、對vi設計的文化差異進行修正
不同地域、不同民族的風俗習慣與審美心理都存在著文化上的差異，在設計過程中必須尊重不同國家與民族的文化傳統。
5、對vi設計的引導消費進行修正
人們的審美意識會隨著時代的發展和接觸的事物變化而隨之更新，vi設計要符合消費者的審美意識發展，也對市場競爭起到一定的識別作用，要用設計去引導和促進消費者審美意識的發展。
6、需要具有一定的文化內涵
公司商標vi或標志設計要具有一定的企業文化內涵之外，還要簡潔明了，能讓消費者最快時間在內識別出你的商標vi或標志來，只有這樣的才能夠歷經時間的洗禮而不至于落伍，像耐克商標vi或標志一樣，就一個勾勾，簡潔明了，又有意義與企業的內涵，百年不變的成功商標vi或標志。這就是為什么很多國內的企業商標vi或標志設計的不到位頻繁的更換自己的商標的原因，只有做到具備豐富的企業文化內涵與簡單明了才不至于公司商標vi或標志的更迭。
企業vi設計作為相關企業或產品的標識類的設計，可以有效的為廣大的用戶和消費者提供很好的辨識性，特別是對于不同企業的公司產品來說，對其公司產品進行專業化的公司v企業vi設計更是顯得非常重要。